Google заяви, че са необходими още съкращения на работни места

Главният изпълнителен директор на Google сигнализира за стратегически корекции на работната сила в търсене на господстващо положение в областта на изкуствения интелект.

Публикувано от Божидар Балевски яну 19, 2024 в Пазари

В неотдавнашна вътрешна бележка, адресирана до служителите на Google, главният изпълнителен директор Сундар Пичай намеква за необходимостта от допълнителни съкращения на работни места през 2024 година, тъй като технологичният гигант засилва фокуса си върху амбициозни цели, особено в областта на изкуствения интелект (ИИ). Пичай подчерта ангажимента на компанията да инвестира в ключови приоритети, отбелязвайки стратегическа промяна, която налага труден избор за създаване на капацитет, необходим за устойчиви иновации и растеж.

Стратегическа промяна към изкуствения интелект

В доклада, озаглавен "Приоритети за 2024 година и предстоящата година", Пичай подчерта непоколебимия ангажимент на Google към амбициозни цели, като постави специален акцент върху развитието на възможностите за ИИ. Ръководството на компанията ще разкрие своите цели за ИИ през годината, които са в съответствие с по-широките ключови резултати за 2024 година. Съобщението на Пичай е сигнал за целенасочен завой към укрепване на позициите на Google в конкурентната среда на ИИ.

Труден избор

Признавайки необходимостта от значителни инвестиции за постигане на целите си, Пичай подчерта неизбежността на трудните решения. Той формулира, че тези решения ще включват рационализиране на изпълнението и повишаване на оперативната скорост чрез премахване на роли и преструктуриране на екипи. Целта е да се създаде необходимият капацитет, който да подхрани предвидения напредък в технологиите на изкуствения интелект.

Съобщението на Пичай идва покрай продължаващите усилия на Google да оптимизира дейността си, включително мерките за намаляване на разходите, започнати през януари 2023 година. Тогава Google обяви значително съкращаване на 12 000 работни места, което представлява приблизително 6% от работната сила на пълно работно време. Компанията също така съкрати някои привилегии, както и провизиите за хардуер и оборудване. Впоследствие Google осъществи допълнителни съкращения на работни места в различни отдели, включително централно инженерство, хардуер и реклама.

Стратегически решения за разпределение на ресурсите

В неотдавнашното писмо Пичай предостави информация за подхода на компанията към разпределението на ресурсите, като подчерта, че определени екипи ще продължат да вземат решения, съобразени със стратегическите им цели. Макар да признава необходимостта от съкращения в някои области, Пичай поясни, че мащабът на съкращенията няма да отразява мащабните корекции на работната сила от предходната година и не всеки екип ще бъде засегнат. Този стратегически подход има за цел да приведе ресурсите в съответствие с развиващите се приоритети на компанията.

Пазарна реакция и финансови резултати

Компанията майка на Google, Alphabet, отбеляза забележителен ръст на акциите си от 58 % през предходната година, подхранван от по-широкото рали на технологичните акции. Този подем последва предизвикателната 2022 година, белязана от възобновения ентусиазъм по отношение на технологиите за изкуствен интелект. Третото тримесечие на фискалната година демонстрира двуцифрен ръст на приходите, придружен от оживление на пазара на цифрова реклама. Положителната реакция на пазара подчертава доверието на инвеститорите в стратегическата посока на Google, особено в контекста на засиления фокус върху ИИ.

Напредъкът на Google в областта на изкуствения интелект

Подчертавайки ангажимента на Google към изкуствения интелект, Пичай се позова на неотдавнашното пускане на най-значимия модел на Google за изкуствен интелект до момента - Gemini. Възможностите на модела, демонстрирани в различни тестове, показаха постепенни подобрения на производителността в сравнение с модела GPT-4, разработен от OpenAI, създател на ChatGPT. Този технологичен напредък потвърждава отдадеността на Google да разширява границите на иновациите в областта на изкуствения интелект, като служи като катализатор за продължаващото стратегическо преустройство в компанията.

В момента, в който Google се насочва към постигане на амбициозните си цели в динамичната среда на изкуствения интелект, обявените промени в персонала подчертават ангажимента на компанията към адаптивност и иновации. Стратегическото пренасочване към изкуствения интелект, съчетано с продължаващите мерки за намаляване на разходите, отразява проактивния подход на Google да остане в челните редици на технологичната еволюция. Докато се справя с предизвикателствата на преструктурирането на работната сила, Google се стреми да се позиционира като лидер в технологиите за изкуствен интелект, което е сигнал за предстоящата ключова година за технологичния гигант.