Intel се чуди кой ще бъде следващият им главен изпълнителен директор

Intel Corp. разширява търсенето си на нов главен изпълнителен директор отвъд вътрешните кандидати, като потенциалните претенденти включват главния изпълнителен директор на Marvell Technology Мат Мърфи и бившия ръководител на Cadence Design Systems Лип-Бу Тан, според източници, запознати с въпроса.

Компанията е потърсила помощта на фирмата за търсене на изпълнителни директори Spencer Stuart, за да намери заместник на Пат Гелсингер, който бе неочаквано отстранен тази седмица. Източниците, говорещи анонимно поради частния характер на дискусиите, разкриха, че Intel обмисля външен талант - забележително отклонение от историческите предпочитания за насърчаване на лидери отвътре.

Лидерска криза след напускането на Гелсингер

Внезапното отстраняване на Гелсингер след само три години начело на компанията доведе до криза в ръководството на Intel. Неговият мандат бе белязан от усилия за преустройство на изпитващия затруднения производител на чипове, но той не успя да осъществи промените достатъчно бързо, за да обърне влошаващото се състояние на компанията. Положението се усложнява още повече от факта, че годините на смяна на ръководни кадри изчерпаха някогашния силен резерв от талантливи ръководители на Intel.

Засега главният финансов директор Дейвид Зинснер и изпълнителният вицепрезидент Мишел Джонстън Холтхаус влизат в ролята на временни съизпълнителни директори. Акциите на Intel спаднаха с над 6% след напускането на Гелсингер, което отразява несигурността около бъдещето на компанията.

От основаването на Intel през 1968 г. почти всички нейни главни изпълнителни директори са били вътрешно повишени, с изключение на Боб Суон, който беше привлечен като временен ръководител след противоречивото напускане на Брайън Крзанич. Това наследство на вътрешнофирмената приемственост беше нарушено по време на мандата на Крзанич, когато напуснаха много опитни ръководители, оставяйки Intel с по-малко силни вътрешни кандидати за висшата роля.

Предизвикателството да се намери правилният лидер

Анализаторите предупреждават, че намирането на подходящ главен изпълнителен директор, който да оглави Intel през този критичен период, няма да бъде лесно. Джон Винх от KeyBanc Capital Markets отбеляза сложността на ролята, като подчерта необходимостта от човек с опит, който да управлява сложните операции на Intel, като същевременно се справя с многобройните предизвикателства, пред които е изправена компанията.

Потенциални кандидати като Мърфи от Marvell и Тан от Cadence все още не са потвърдили интереса си към позицията. Мърфи в разговора след обявяването на резултатите заяви ангажимента си към Marvell, като я определи като „най-добрата компания“ с „изключителна технология и талант“.

Сред другите имена, за които се спори, са ветерани от Intel, които напуснаха по време на предишни сътресения в ръководството. Кандидати като бившия главен финансов директор Стейси Смит, Грегъри Брайънт (който сега работи в Analog Devices) и главния изпълнителен директор на Ampere Computing Рене Джеймс биха могли да осигурят баланс между вътрешни познания и свежи перспективи. Съществува обаче скептицизъм по отношение на това дали бившите ръководители на Intel биха желали да се завърнат.

Външни източници на таланти

Някои анализатори предполагат, че Intel би могла да потърси следващия си лидер извън полупроводниковата индустрия, като евентуално се насочи към ръководители от големите си клиенти като Apple, Amazon, Microsoft и Google - компании, които са разработили свои собствени успешни програми за чипове. Сред известните фигури в тази категория е Джони Сруджи, който ръководи отдела за чипове на Apple.

Като алтернатива Intel може да се обърне към ръководители на конкуренти като AMD, Nvidia или Taiwan Semiconductor Manufacturing Co. (TSMC), които са изпреварили Intel в различни аспекти на иновациите в областта на чиповете. Набирането на таланти от тези компании обаче може да се окаже предизвикателство. Например главният изпълнителен директор на AMD Лиза Су, фаворит на анализаторите по време на предишното търсене на главен изпълнителен директор на Intel, след това доведе AMD до значителен успех, което я прави малко вероятен кандидат.

Залогът за бъдещето на Intel

Въпреки неотдавнашните си трудности, Intel остава крайъгълен камък на световната технологична индустрия, произвеждайки процесори за над 70% от персоналните компютри и сървърите в света. Компанията също така играе жизненоважна роля в усилията на правителството на САЩ да подкрепи вътрешното производство на чипове. Въпреки това през последните години тя е загубила над 20 милиарда долара приходи от конкуренти, което подчертава спешната нужда от трансформиращо лидерство.

Всеки нов главен изпълнителен директор ще бъде изправен пред грандиозната задача да съживи иновационния тръбопровод на Intel, като същевременно укрепи бизнеса си с изнесено производство, за да се конкурира с компании като TSMC и Samsung.

Бордът на директорите на Intel сега е подложен на натиск да направи решителен избор, който може да определи бъдещето на компанията. Независимо дали ще избере опитен специалист в индустрията или ще привлече свеж талант отвън, следващият главен изпълнителен директор ще трябва да възстанови репутацията на Intel и да възстанови нейната доминация в сектора на полупроводниците.

Както отбеляза анализаторът на Wolfe Research Крис Касо, „Намирането на лидер с опит, който да се справи с предизвикателствата пред Intel, няма да е лесно. Дори и с богатия опит на Гелсингер в Intel, компанията трудно намери почва под краката си.“